genel
|
1 50 ve Daha Fazla İşçi Çalıştırılan İşyerlerinde Çalıştırılması Zorunlu Olan (Sakat, Özürlü, Terör) |
||||
|
1 Fatura ve Benzeri Evrak Verilmemesi ve Alınmaması İle Diğer Şekil Usul Hükümlerine Uyulmaması |
||||
|
1 Ücretlilerde Vergi İndirimi Uygulanmasında Esas Alınan Tarife (2006 Yılı Harcamaları İçin) |
||||
|
1 Basit Usule Tabi Olmanın Genel Şartlarından Olan İşyeri Kira Bedeli (GVK 47/2) |
||||
|
1 Basit Usule Tabi Olmanın Özel Şartlarını Belirleyen Hadler (GVK 48) |
||||
|
1 Değer Artışı Kazançlarına İlişkin İstisna Tutarı (Mükerrer 80) |
||||
|
16 Yaşından Büyükler için (01.01.2009 - 30.06.2009) |
666,00 |
|||
|
16 Yaşından Büyükler için (01.07.2009 - 31.12.2009) |
693,00 |
|||
|
16 Yaşından Küçükler için (01.01.2009 - 30.06.2009) |
567,00 |
|||
|
16 Yaşından Küçükler için (01.07.2009 - 31.12.2009) |
589,50 |
|||
|
|
||||
|
Doğrudan Gider Yazılacak Demirbaş ve Peştemallıklar (01.01.2009 Tarihinden itibaren) |
670,00 |
|||
|
|
||||
|
VUK, 330, 339, 365, 389 Sayılı Tebliğler Birleştirilmiş Halde |
||||
|
|
||||
|
Taban (01.01.2009-30.06.2009 Tarihleri arası) |
666,00 |
|||
|
Tavan (01.01.2009-30.06.2009 Tarihleri arası) |
4.329,00 |
|||
|
Taban (01.07.2009-31.12.2009 Tarihleri arası) |
693,00 |
|||
|
Tavan (01.07.2009-31.12.2009 Tarihleri arası) |
4.504,50 |
|||
|
|
||||
|
İşçi Payı |
1 |
|||
|
İşveren Payı |
2 |
|||
|
Devlet Payı |
1 |
|||
|
|
||||
|
Perakende Satış Fişi ve Yazar Kasa Fişi Düzenleme Sınırı ( 01.01.2009) |
670,00 |
|||
|
|
||||
|
Hizmet Erbabına işverenlerce yapılan yemek yardımları istisna tutarı (2009) |
10,00 |
|||
|
|
||||
| Kiralarda stopaj (01.01.2007 den itibaren) |
% 20 |
|||
|
|
||||
| Gelir Vergisi Mükelleflerinde (2006 I. Dönemden itibaren) |
15 |
|||
|
Kurumlar Vergisi Mükelleflerinde (2006 II. Dönemden itibaren) |
20 |
|||
|
|
||||
| Kıdem Tazminatı Tavanı İçin | ||||
|
|
||||
|
Birinci ve İkinci Derece Usulsüzlükler İçin |
||||
|
|
||||
| KAPICI ÖZET MAAŞ HESABI | ||||
|
01.01 - 30.06.2009 |
01.07 - 31.12.2009 |
|||
| Brüt ücreti |
666,00 |
693,00 |
||
| İşçi SSK Primi (%14) |
93,24 |
97,02 |
||
| İşsizlik Sigortası Primi (%1) |
6,66 |
6,93 |
||
| Damga Vergisi (%0,6) |
0,00 |
0,00 |
||
| Net Ücret |
566,10 |
589,05 |
||
|
|
||||
|
8.700 |
Türk Lirasına kadar |
%15 |
||
|
22.000 |
Türk Lirasının 8.700 TL.si için 1.305 TL, fazlası |
%20 |
||
|
50.000 |
Türk Lirasının 22.000 TL.si için 3.965 TL, fazlası |
%27 |
||
|
50.000 |
Türk Lirasından fazlasının 50.000 TL.si için 11.525 TL, fazlası |
%35 |
||
|
|
||||
|
8.700 |
Türk Lirasına kadar |
%15 |
||
|
22.000 |
Türk Lirasının 8.700 TL.si için 1.305 TL, fazlası |
%20 |
||
|
50.000 |
Türk Lirasının 22.000 TL.si için 3.965 TL, fazlası |
%27 |
||
|
50.000 |
Türk Lirasından fazlasının 50.000 TL.si için 11.525 TL, fazlası |
%35 |
||
|
|
||||
| Yeniden Değerleme Oranları | ||||
|
|
||||
| Fatura Kullanma Mecburiyeti |
670,00 |
|||
|
|
||||
| BİLANÇO HESABI ESASINA GÖRE DEFTER TUTMA HADLERİ (VUK Md. 177) | ||||
| Yıllık Alış Tutarı |
119.000 |
|||
| Yıllık Satış Tutarı |
168.000 |
|||
| Gayrisafi İş Hasılatı ile Yıllık Satış Tutarı Toplamı |
67.000 |
|||
| İş Hasılatının Beş Katı ile Yıllık Satış Tutarının Toplamı |
119.000 |
|||
|
|
||||
| Damga Vergisinde |
7,60 |
|||
| Diğer Vergilerde |
16,00 |
|||
|
|
||||
|
Tahakkuktan Vazgeçme |
17,90 |
|||
|
|
||||
| YÜRÜRLÜK TARİHLERİNE GÖRE GECİKME ZAMMI | ||||
| Yürürlük Tarihlerine Göre Gecikme Zammı | ||||
|
|
||||
| YÜRÜRLÜK TARİHLERİNE GÖRE TECİL FAİZİ | ||||
|
Yürürlük Tarihlerine Göre Tecil Faizi |
||||
|
|
||||
| MESKEN KİRA GELİRLERİNDE İSTİSNA | ||||
| 2009 Yılı İstisna Tutarı |
2.600,00 |
|||
| 2008 Yılı İstisna Tutarı |
2.400,00 |
|||
| 2007 Yılı İstisna Tutarı |
2.300,00 |
|||
| Eski Yıllar İçin (1999-2006) | ||||
|
|
||||
| Hizmet süresi Bir yıldan beş yıla kadar (beş yıl dahil) |
14 Gün |
|||
| Hizmet Süresi Beş yıldan fazla onbeş yıldan az olanlara |
20 Gün |
|||
|
Hizmet süresi Onbeş yıl (dahil) ve daha fazla olanlara 15 yıl ve daha fazla olanlar |
26 Gün |
|||
|
Onsekiz ve daha küçük yaştaki işçilerle elli ve daha yukarı yaştaki işçilere verilecek yıllık ücretli izin süresi |
En az 20 Gün |
|||
|
|
||||
| İHBAR BİLDİRİM SÜRELERİ | ||||
| Hizmet Süresi 6 aydan az sürmüş işçi için |
2 hafta |
|||
| Hizmet Süresi 6 aydan 1.5 yılı kadar sürmüş işçi için |
4 hafta |
|||
| Hizmet süresi 1.5 yıldan 3 yıla kadar sürmüş işçi için |
6 hafta |
|||
| Hizmet süresi 3 yıldan fazla sürmüş işçi için |
8 hafta |
|||
|
|
||||
|
Adana |
Bursa |
Eskişehir |
İzmir |
Konya |
|
Adapazarı (Sakarya) |
Diyarbakır |
G.Antep |
Kayseri |
Mersin |
|
Ankara |
Erzurum |
İstanbul |
Kocaeli (İzmit) |
Samsun |
|
Antalya |
|
|
|
|
|
|
||||
|
3030 Sayılı Kanunun uygulandığı büyükşehir belediyesi sınırları ve mücavir alanlar için Adapazarı İli'nde 2002-2005 Yılları arası normal oranlar uygulanacak. |
Normal Oranlar |
|||
| Binalarda (meskenlerde) |
Binde 2 |
Binde 1 |
||
| Binalarda (diğerlerinde) |
Binde 4 |
Binde 2 |
||
| Arsalarda |
Binde 6 |
Binde 3 |
||
| Arazilerde |
Binde 2 |
Binde 1 |
||
|
|
||||
|
İşyeri Bildirgesinin Yasal süresi içerisinde kuruma verilmemesi (4958) |
||||
|
Sigortalı işe giriş bildirgesinin yasal süresi içerisinde kuruma verilmemesi (4958) |
||||
|
Aylık sigorta prim bildirgesinin yasal süresi içerisinde kuruma verilmemesi (4958) |
||||
| Sosyal güvenlik destek pirimi bordrosunun yasal süresi içerisinde kuruma verilmemesi |
2xAsgari Ücret |
|||
|
4 Aylık sigorta primleri bordrosunun yasal süresi içerisinde kuruma verilmemesi (Kalktı) |
Uygulanmayacak |
|||
| 4 Aylık sigorta primleri bordrosunun işyerine asılmaması (Kalktı) |
2xAsgari Ücret |
|||
| Sosyal Güvenlik Destek pirimi bordrosunun işyerine asılmaması |
2xAsgari Ücret |
|||
| VİZİTE KAĞIDI Vermeyenlere (4958, Md51, f) |
1xAsgari Ücret |
|||
|
"4958 Sayılı Kanun Madde 51- d) Defter ve belgeleri ibraz etme yükümlülüğünü Kurumca yapılan yazılı ihtara rağmen onbeş gün içinde mücbir sebep olmaksızın yerine getirmeyenlere;" 29.07.2003 (4958 Sayılı Kanun Gereği) |
Ceza Miktarı |
|||
| Bilanço esasına göre defter tutmakla yükümlü olanlara (4958) |
12xAsgari Ücret |
|||
| Bilanço esası dışında defter tutmakla yükümlü olanlara (4958) |
6xAsgari Ücret |
|||
| Defter tutmakla yükümlü olmayanlara (4958) |
3xAsgari Ücret |
|||
|
Defter ve belgelerinin tümünü bu bentte belirtilen süre içinde ibraz etmekle birlikte, yönetmelikte belirtilen usul ve esaslara uygun olarak düzenlemeyenlere, her bir geçersizlik hali için, ibraz edilmemesi üzerine uygulanan miktarları aşmamak kaydıyla aylık asgari ücretin yarısı tutarında |
Asgari Ücret/2 |
|||
|
|
||||
|
Gelir Vergisi Kanunu Madde 94 |
||||
|
|
||||
|
Damga Vergisine Tabi Kağıtlar (I Sayılı Tablo) ve Oranları |
||||
|
|
||||
|
I. Derece Sakatlar (Çalışma Gücünün Asgari % 80'ini Kaybedenler) (2009) |
670 |
|||
|
II. Derece Sakatlar (Çalışma Gücünün Asgari % 60'ını Kaybedenler) (2009) |
330 |
|||
|
III. Derece Sakatlar (Çalışma Gücünün Asgari % 40'ını Kaybedenler) (2009) |
160 |
|||
|
50 ve Daha Fazla İşçi Çalıştırılan İşyerleri İçin Özürlü, Eski Hükümlü ve Terör Mağduru Çalıştırma Oranları |
||||
|
|
Özel Sektör |
Kamu |
|
|
|
Özürlü |
3 |
4 |
||
|
Eski Hükümlü |
0 |
2 |
||
|
Tercihe Bağlı Özürlü/Eski Hükümlü Oranı |
0 |
|
||
|
Terör Mağduru |
0 |
|
||
|
|
||||
|
Asgari Ücret Üzerinden İşçilik Maliyetleri (2008) İşveren Payı % 19,5 % 20, Kapıcı Maliyeti, Emekli Maliyeti, Asgari Ücret Karşılaştırmaları |
||||
|
Asgari Ücret Üzerinden İşçilik Maliyetleri (2007) İşveren Payı % 19,5 % 20, Kapıcı Maliyeti, Emekli Maliyeti, Asgari Ücret Karşılaştırmaları |
||||
|
Asgari Ücret Üzerinden İşçilik Maliyetleri (2006) İşveren Payı % 19,5 % 20, Kapıcı Maliyeti, Emekli Maliyeti, Asgari Ücret Karşılaştırmaları |
||||
|
|
||||
|
TCMB Reeskont ve Avans İşlemlerinde Uygulanan Faiz Oranları |
||||
|
|
||||
|
Beyanname Verme ve Ödeme Süreleri |
||||
|
|
||||
|
İşe Başlama, Adres Değişikliği, Yazar Kasa, Nakil, Ölüm |
||||
|
|
||||
|
FATURA VE BENZERİ EVRAK VERİLMEMESİ VE ALINMAMASI İLE DİĞER ŞEKİL USUL HÜKÜMLERİNE UYULMAMASI CEZALARI (VUK Md. 353) |
||||
|
Fatura ve benzeri evrak verilmemesi ve alınmaması ile diğer şekil usul hükümlerine uyulmaması |
||||
|
|
|
|||
|
Vergi Usul Kanununda Kanuni ve İdari Süreler |
||||
|
|
||||
|
16 Yaşından Büyükler-Küçükler İçin Aday Çırak, Çırak ve İşletmelerde Beceri Eğitimi Gören Öğrencilerin Prime Esas Kazançları |
||||
|
|
||||
|
2009 Takvim Yılı gelirlerine uygulanmak üzere |
17.900 |
|||
|
|
||||
|
Sigorta Primlerinin Hesabına Esas Tutulacak Kazançların Aylık Tutarının Tespitinde Nazara Alınmayacak Olan Yemek Parası ile Çocuk ve Aile Zamlarının Günlük ve Aylık Tutarları Tıklayınız! |
||||
|
|
||||
|
01.01.2009 -30.06.2009 (666,00)
1 çocuk için yardım 13,32 YTL (SSK Açısından)
Aile yardımı 66,60 YTL olarak uygulanacak. (16 Yaşından Büyükler İçin Asgari Ücret x % 10)
1 çocuk için yardım 13,38 (Vergi Açısından)
Yemek Muafiyeti = Fiili Çalışılan Gün Sayısı x 1,33 (666,00/30=22,20x%6=1,33)
01.07.2009 -31.12.2009 (693,00)
1 çocuk için yardım 13,86 YTL (SSK Açısından)
Aile yardımı 69,30 YTL olarak uygulanacak. (16 Yaşından Büyükler İçin Asgari Ücret x % 10)
1 çocuk için yardım 00,00 (Vergi Açısından)
Yemek Muafiyeti = Fiili Çalışılan Gün Sayısı x 1,39 (693,00/30=22,20x%6=1,39) SGK Genelgesi, 2009/ 2 (05.01.2009) |
||||
SİGORTA PRİMİNE TABİ TUTULMAYACAK YEMEK PARASI İLE ÇOCUK VE AİLE ZAMMI TABLOSU |
||||
|
|
||||
|
01.01.2008 Tarihinden İtibaren |
|
|||
|
|
||||
|
2003-2008 Yılları |
||||
|
|
||||
|
16.08.1999 Tarihinden İtibaren |
%06 |
|||
|
|
||||
|
2009 Yılı |
||||
|
|
||||
|
VERASET VE İNTİKAL VERGİSİ İSTİSNA MİKTARLARI (V.İ.V.K. MAD:4-B,D,E) |
||||
| Evlatlıklar dahil, füruğ ve eşten her birine isabet eden miras hisselerinde |
107.604,00 |
|||
| Füruğ bulunmaması halinde eşe isabet eden miras hissesinde |
215.336,00 |
|||
| İvazsız suretle meydana gelen intikallerde |
2.481,00 |
|||
|
TARİFE |
|
|||
|
Veraset yoluyla intikallerde İvazsız intikallerde
Matrah vergi oranı (yüzde) vergi oranı (yüzde)
İlk 160.000 YTL için 1 10 Sonra gelen 350.000 YTL için 3 15 Sonra gelen 7600.000 YTL için 5 20 Sonra gelen 1.500.000 YTL için 7 25 Matrahın 2.770.000 YTL’yi aşan bölümü için 10 30
|
||||
|
|
||||
| Vergi Usul Kanunu Genel Tebliği 381 (2008) (KDV Hariç, ÖTV Dahil) |
8.000,00 |
|||
|
|
||||
|
BASİT USULE TABİ OLMANIN GENEL ŞARTLARINDAN OLAN İŞYERİ KİRA BEDELİ (GVK 47/2) |
||||
| Büyükşehir Belediye Sınırları İçerisinde |
4.300,00 |
|||
| Diğer Yerlerde |
3.000,00 |
|||
|
|
|
|||
|
BASİT USULE TABİ OLMANIN ÖZEL ŞARTLARINI BELİRLEYEN HADLER (GVK 48) |
||||
| 1 Numaralı Bent İçin YTL |
60.000 ve 89.000 |
|||
| 2 Numaralı Bent İçin YTL |
30.000 |
|||
| 3 Numaralı Bent İçin YTL |
60.000 |
|||
|
|
|
|||
|
DEĞER ARTIŞI KAZANÇLARINA İLİŞKİN İSTİSNA TUTARI (Mükerrer 80) |
||||
| 2009 Takvim Yılı İçin |
7.600 |
|||
|
|
|
|||
|
|
||||
| 28.01.2008 Tarihinden İtibaren |
470 |
|||
|
|
||||
| SSK Primine Tabi Olan-Olmayan Kazançlar | ||||
|
|
||||
| 506 SAYILI KANUN İDARİ PARA CEZALARI | ||||
| 506 Sayılı Kanun İdari Para Cezaları (01.01/31.12.2008) | ||||
|
|
||||
| ÇEVRE TEMİZLİK VERGİLERİ | ||||
| 2009 Yılı Vergileri | ||||
|
|
||||
| TEFE ORANLARI (1994/100) | ||||
| Toptan Eşya Fiyat Endeksleri | ||||
|
|
||||
|
|
||||
